В этом году медицинский коллектив Уваровской центральной районной больницы стал значительно сильнее благодаря новым выпускникам вузов и колледжей. На встрече, организованной с участием руководства города и медучреждения, а также наставников молодых специалистов, обсуждались ключевые аспекты профессиональной адаптации на рабочих местах, возможности, перспективы и первые впечатления от работы в коллективе. Подробности можно узнать на сайте Администрация г. Уварово.
С каждым годом медицинский коллектив Уваровской ЦРБ укрепляется. В этом году к нему присоединились участковые врачи-терапевт и педиатр, эндокринолог, кардиолог и онколог, а также медицинские сестры центра амбулаторной онкологической помощи и неврологического отделения. Это событие имеет большое значение для всего города, поскольку здоровье каждого жителя напрямую зависит от работы медиков.
Начало профессиональной карьеры всегда сопряжено с трудностями, поэтому работа с будущими врачами начинается задолго до получения дипломов. Одним из важных инструментов здесь является целевое обучение. Для того чтобы молодые специалисты могли быстро адаптироваться, в больнице был сформирован институт наставничества.
Традицией стали встречи молодых врачей за «круглым столом». В кабинете главного врача Уваровской центральной районной больницы Сергея Нелюбова состоялся разговор между специалистами, их наставниками и главой города Владиславом Денисовым. На встрече обсуждались первые впечатления от работы, бытовые вопросы и возможные перспективы. Руководитель муниципалитета отметил, что в городе предпринимаются усилия для создания комфортных условий для жизни и работы: при поддержке региона модернизируются учреждения образования и культуры, строятся новые спортивные площадки и благоустраиваются общественные территории.
- От всей души желаю молодым специалистам, которые выбрали одну из самых благородных и ответственных миссий на земле, успехов в этой важной деятельности. Не бойтесь трудностей, всегда оставайтесь чуткими к пациентам. Помните, что за вашей спиной - опыт старших товарищей и всесторонняя поддержка города, - обратился к молодым медикам Владислав Денисов.
В Уваровской ЦРБ уже создан прочный задел на будущее. На данный момент по целевым направлениям в медицинских вузах страны обучаются 44 студента и 6 ординаторов. За последние пять лет в больницу трудоустроено 26 врачей-специалистов и 27 средних медицинских работников. Эта системная работа будет продолжаться. Для решения проблемы дефицита врачей и средних медицинских работников больница участвует в федеральных программах «Земский доктор» и «Земский фельдшер», работает по целевым направлениям с выпускниками, а также выплачивает подъемные средства и осуществляет доплаты медперсоналу. В свою очередь, город предоставляет служебное жилье. Главная цель - обеспечить доступность качественной медицинской помощи для каждого жителя.